小米手机向3904名职工发员工持股计划：平均39万余元 应届毕业生也是有份 最少仅25岁

昨天晚上，华为公司公布了一项职工员工持股计划方案。

据香港交易所公布，小米手机向集团公司3904名职工，累计授于70,231,664股的个股。集团公司杰出青年技术工程师、应届毕业生和精英团队关键职位的优秀团队、及其本年度技术性巨奖的出色技术工程师都得到了相对应的员工持股计划。

在之上职工中，大约700名杰出青年技术工程师，当选了小米最新的优秀人才鼓励新项目“青年人技术工程师激励计划”，她们将得到累计1604.2万股的个股。

据了解，青年人技术工程师激励计划由小米集团创办人、老总兼CEO小米雷军亲自带头。从手机上和互联网技术等各个部门进入，一共有近700名杰出青年技术工程师当选第一批名册。

她们主要是技术工程师、检测、产品运营、室内设计师等，来源于集成ic产品研发、深度学习与优化算法、硬件软件开发设计、云计算技术、系统架构图、图象处理、原材料加工工艺、电脑操作系统、影象调试、人机交互等诸多一线的最前沿职位，在其中最少的当选职工仅有25岁。

7月2日，小米股票收盘价格为26.2港币，为此测算，小米手机一共取出了使用价值18.4亿港币（折合15.三亿元RMB）的个股奖赏职工，平均47台币人民币（折合39万余元RMB）。

据了解，发售前，华为公司对千余名关键工程设计优秀人才都授于了发售前股权激励计划。发售迄今，我们在研发投入、技术人才的征募选拨、不断的长期性鼓励幅度逐渐提升，发布技术人才上百万美元巨奖，激励适用技术革新。

上年，历经小米集团技术性联合会积放评比，手机上部小米手机秒充精英团队、手机软件与感受部的MIUI个人隐私保护精英团队，凭着完美的自主创新、领跑的硬核技术，从诸多技术性精英团队中出类拔萃，分别得到使用价值一百万美元的小米股票鼓励。

小米手机称，在研发投入上，小米手机2020年总体研发投入约100亿元。2020年，小米手机可能在技术研发上不断资金投入，预计将再提升30-40%。

在职位招聘上，在2021年初，小米手机就公布将扩大招生5000名技术工程师，占小米手机现阶段职工数量超20%，这也是小米手机史规模较大的技术工程师扩大招生。