据报道称,威马汽车董事长兼CEO何小鹏最近来天组织企业管理层会议,对企业运营、组织结构和市场营销策略等问题开展思考与讨论,并且在10月21日晚发布全体电子邮件,宣布了一次全方位的组织架构调整。
值得一提的是,有内部员工表明,此次架构调整不逊于腾讯官方 2019 年“930”大调节。
最先,威马汽车将创建虚拟委员会组织,拉通企业各个业务线的沟通的方式,提高协同高效率,包含五大联合会:
战略委员会:负责任制订企业长远发展发展战略,对其品牌策略、业务规划、产品策划和技术规划的确立、溶解、修定、调节等方面进行管理决策,何小鹏出任委员会主任。
产规联合会:根据客户战略规划客户满意度,承担产品战略和计划的确立,何小鹏出任委员会主任。
技术性规划委员会:依据企业发展战略、市场的需求和产品战略,承担技术战略和计划的确立,何小鹏出任委员会主任,何涛(创始人)出任委员会副主任。
产销平衡联合会:承担制订经销商对策,依据生产能力和销售状况,承担产销平衡 (含货运物流) 的有关整体规划制订。何涛出任委员会主任。
OTA 联合会:承担 OTA 业务流程的巨大目标设定和战略决策,陈永海(线上业务高级副总裁)出任委员会主任,矫青春年少出任委员会副主任。
除此之外,威马汽车还准备创建虚拟三个产品架构机构:E 服务平台产品架构,承担横着 E 车系产品平台,责任人廖清红;F 服务平台产品架构,承担横着 F 车系产品平台,责任人夏珩;H 服务平台产品架构,承担横着 H 车系产品平台,责任人矫青春年少,三平均向何小鹏报告。
威马汽车详细数据表明,威马汽车的销售量逐渐从 7 月份 11524 辆、8 月份 9578 台,下降至 9 月 8468 辆。相比今年初,威马汽车的股票价格早已跌去 80%,市值蒸发超2000亿美元。
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