在2020年的央视315晚会节目上,训话并曝出了前程无忧、猎聘网等应聘求职运用泄漏应聘者个人简历的乱相。
对于此难题,北京市市社保局对于央视315晚会节目训话曝出的网络信息安全难题提醒谈话了前程无忧、猎聘网俩家涉嫌公司。
规定马上核查状况、严肃查处彻改,另外应急中止俩家公司网上新企业客户选购个人简历服务项目。
在前程无忧、猎聘网开展严肃认真整顿,并经人力资源管理服务项目行业和网络信息安全行业方案论证的基本上,并将俩家公司的整顿状况给予公示公告,公告期7天。
依据公示公告整顿状况看来,前程无忧为有利于追溯跟踪,发布个人简历图片水印作用,当个人简历被公司从服务平台储存的时候会转化成不能改动的该公司信息图片水印。
另外提高个人隐私保护提示幅度,客户可独立挑选是不是将个人简历对公司端彻底公布、一部分公布或是不公布。
此外,智联网仍在3月16日全方位上线“虚拟电话”作用,当开启号维护后,企业管理者联络应聘者时将根据虚拟电话的方式沟通交流,而且虚拟电话有时间限定,到期全自动无效。
而猎聘网的改进措施包含,全方位遮盖“个人隐私号”作用,加强应聘者个人隐私保护,提升应聘求职个人行为中造成的风险防控,合理预防数据信息乱用。
仅有应聘者积极递送岗位时,给予该岗位的公司或猎头公司才可以见到其联系电话,不然只有根据查询云电话的方法在要求時间内与应聘者建立联系。
次之,撤销所有公司客户的网上立即付钱下载简历服务项目,公司客户只有应用线下推广服务协议给予的产品与服务包。
前程无忧表明,已与猎聘网、boss直聘等人力资源管理服务业同事达成一致,协同遏制一切侵害应聘者利益的非法行为,持续加仓网络信息安全保障体系,共享资源失信人名单,共同奋斗基本建设安全性、身心健康的求职招聘自然环境。
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